Ekonomia społeczna zawiera elementy ważne dla wielu tradycji: lewicowych, prawicowych, konserwatywnych, liberalnych, socjaldemokratycznych, republikańskich, komunitariańskich, katolickiej nauki społecznej...
Manifest Ekonomii Społecznej

Skazani w ngo
OPRAC. NA PODST. INF. INT. RK
aktualizacja: 03.09.2010

paragraf />/

Kara ograniczenia wolności to rodzaj kary, w ramach której osoba skazana wykonuje pracę na cele społeczne. Z pracy takiej mogą korzystać różne podmioty, w tym organizacje pozarządowe. Zasady jakimi muszą się kierować ngo-sy, przyjmując takich pracowników, zbiera rozporządzenie Ministra Sprawiedliwości z 1 czerwca 2010 r.

Artykuł 56 Kodeksu karnego wykonawczego, w paragrafie 2 i 3, wyjaśnia jakie podmioty mogą korzystać z pracy skazanych.

§ 2. Właściwy wójt, burmistrz lub prezydent miasta, zwani dalej "właściwym organem gminy", wyznacza miejsca, w których może być wykonywana nieodpłatna, kontrolowana praca na cele społeczne; podmioty, dla których organ gminy, powiatu lub województwa jest organem założycielskim, a także państwowe lub samorządowe jednostki organizacyjne oraz spółki prawa handlowego z wyłącznym udziałem Skarbu Państwa lub gminy, powiatu bądź województwa, mają obowiązek umożliwienia skazanym wykonywania nieodpłatnej, kontrolowanej pracy na cele społeczne.
§ 3. Praca, o której mowa w § 2, może być także wykonywana na rzecz instytucji lub organizacji reprezentujących społeczność lokalną oraz w placówkach oświatowo-wychowawczych, młodzieżowych ośrodkach wychowawczych, młodzieżowych ośrodkach socjoterapii, placówkach służby zdrowia, jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej, fundacjach, stowarzyszeniach i innych instytucjach lub organizacjach użyteczności publicznej, niosących pomoc charytatywną, za ich zgodą (wyróżnienie red.).

Organizacja pozarządowa może więc korzystać z nieodpłatnej pracy osób odbywających karę ograniczenia wolności. Musi jednak stosować się do zasad zawartych w rozporządzeniu Ministra sprawiedliwości z dn. 1 czerwca 2010 r. w sprawie podmiotów, w których jest wykonywana kara ograniczenia wolności oraz praca społecznie użyteczna (Dz.U. z 2010 r., Nr 98, poz. 634), które obowiązuje od 8 czerwca 2010 r. Organizacja zatrudniająca osobę skazaną jest m.in. zobowiązana do wyznaczenia osoby odpowiedzialnej za organizację i kontrolę pracy skazanych. Sporządzony przez taką osobę harmonogram pracy skazanego, przekazywany jest kuratorowi sądowemu. Osoba skazana nie otrzymuje wynagrodzenia za swoją pracę. Organizacja musi jednak zapewnić jej bezpieczne i higieniczne warunki pracy, wyposażyć ją np. w odpowiednie obuwie (jeśli jest przewidziane na danym stanowisku pracy) oraz prowadzić ewidencję pracy skazanych.


korzystano z artykułu:
„Organizacja jako podmiot angażujący skazanych”, Dorota Pieńkowska, ksiegowosc.wip.pl, Rachunkowość organizacji non-profit

_____________________
podstawa prawna:

 

Źródło: ksiegowosc.wip.pl

Artykuł pochodzi z portalungo.pl

PRZEŚLIJ ZNAJOMEMU | DO DRUKU
KOMENTARZE (0) / DODAJ KOMENTARZ